Rô-bốt thay thế công nhân – Đông Quản—"Công xưởng thế giới" vẫn là địa điểm quan trọng về ngành chế tạo

Trước năm 2015, phân xưởng đánh bóng của Công ty TNHH công nghệ chính xác Trường Doanh, Đông Quản thông thường phải sắp xếp 650 công nhân để duy trì sự vận hành của 10 dây chuyền sản xuất. Thâm dụng lao động luôn là yếu tố then chốt khiến công ty thành lập vào năm 2010 này có được chỗ đứng trong cuộc cạnh tranh quyết liệt trên thị trường toàn cầu.

Tuy vậy, phân xưởng này hiện đã bị bỏ hoang, trong phân xưởng tối mò, thiết bị đánh bóng kiểu cũ đòi hỏi sự thao tác của con người đã giăng đầy mạng nhện. Trong khi đó, phân xưởng đánh bóng mới nằm bên cạnh phân xưởng cũ tuy vẫn có 10 dây chuyền sản xuất, nhưng chỉ cần 30 công nhân đã có thể hoạt động bình thường. 60 rô-bốt công nghiệp và 10 dây chuyền tự động không cần đèn chiếu sáng đang phụ trách đánh bóng khung điện thoại di động trong phân xưởng rộng lớn.

Làm việc tại phân xưởng mới chỉ cần một vài người, Chủ tịch Hội đồng Quản trị Công ty công nghệ chính xác Trường Doanh Trần Kỳ Tinh cho biết, đây chỉ là bước đầu của kế hoạch "Rô-bốt thay thế con người" của công ty này. Trước năm 2017, doanh nghiệp này dự định đưa thêm 1.000 rô-bốt công nghiệp vào hoạt động, đến lúc đó, cả doanh nghiệp chỉ cần chưa đến 200 nhân viên thao tác, 80% công đoạn không cần người thao tác.

Ông Trần Kỳ Tinh nói: "Doanh nghiệp thực hiện rô-bốt thay thế con người không chỉ là để giải quyết khó khăn về tuyển dụng lao động, cũng là yêu cầu tất yếu nhằm nâng cao trình độ tự động hoá, tinh vi hoá và thông minh hoá cũng như nâng cao chất lượng sản phẩm của ngành chế tạo công nghiệp".

Ở Đông Quản, nơi được tôn vinh là "công xưởng thế giới", Công ty Trường Doanh không phải là trường hợp duy nhất triển khai kế hoạch "rô-bốt thay thế con người". Thành phố này năm nay vẫn sẽ ra sức triển khai kế hoạch "ngành chế tạo thông minh bằng rô-bốt", dốc sức xây dựng thành phố dẫn đầu trong ngành công nghiệp rô-bốt ở Trung Quốc, tạo dựng cơ sở chế tạo tiên tiến có sức ảnh hưởng toàn cầu.

Ngày 26/2, Chuyên gia kinh tế trưởng Sở Kinh tế và Thông tin thành phố Đông Quản Trương Vũ Tình nói: "Kết quả điều tra của cơ quan chúng tôi cho thấy, sau khi hoàn thành dự án 'rô-bốt thay thế con người', năng suất lao động của những doanh nghiệp hữu quan bình quân đã nâng cao 65,25%, tỷ lệ sản phẩm đạt yêu cầu bình quân từ 89,04% nâng cao tới 94,44%, dự tính có thể giảm thiểu sử dụng 71.253 công nhân, giá thành sản phẩm bình quân giảm 9,98%".

Giá thành sản xuất giảm mạnh là một trong những nguyên nhân quan trọng khơi dậy niềm hy vọng mới. Ông Trần Kỳ Tinh cho biết, so với công nhân lành nghề, số rô-bốt công nghiệp vừa đưa vào hoạt động chỉ có thể coi là "lính mới", nhưng số lượng và chất lượng sản phẩm do rô-bốt công nghiệp sản xuất lại vượt xa các công nhân lành nghề. Khi so sánh các số liệu về dây chuyền sản xuất treo trên tường trong phân xưởng, chúng ta có thể phát hiện, kể từ khi sử dụng rô-bốt công nghiệp, tỷ lệ sản phẩm không đạt yêu cầu đã từ hơn 25% giảm xuống còn chưa đến 5%, sản lượng từ hơn 8.000 chiếc/người/tháng nâng lên tới 21.000 chiếc/rô-bốt/tháng.

Điều đáng quan tâm hơn là, "rô-bốt thay thế con người" đã dần trở thành điểm tăng trưởng kinh tế mới của "công xưởng thế giới". Lấy Công ty công nghệ chính xác Trường Doanh làm ví dụ, công ty này có một nhóm gồm 50 người chuyên môn phụ trách thí nghiệm và nghiên cứu dây chuyền sản xuất phù hợp yêu cầu "rô-bốt thay thế con người", còn có một đội ngũ công nhân kỹ thuật gồm hơn 600 người phụ trách bảo dưỡng, sửa chữa dây chuyền sản xuất do rô-bốt phụ trách thao tác. Ngoài ra, công ty còn dự định đào tạo kỹ năng cho một bộ phận công nhân để thích ứng nhu cầu của công việc mới.

Chị Trương Vũ Tình cho phóng viên biết, Đông Quản hiện đã có khoảng 400 doanh nghiệp chế tạo trang thiết bị thông minh với hơn 55.000 nhân viên, năm 2015 thực hiện tổng sản phẩm công nghiệp trị giá khoảng 26 tỷ Nhân dân tệ.

"'Rô-bốt thay thế con người' vừa là yêu cầu trong khi chuyển đổi mô hình ngành chế tạo, vừa là yêu cầu để thực hiện tiến bộ xã hội, sản xuất an toàn và bảo vệ quyền lợi công nhân". Bí thư Thành ủy Đông Quản Từ Kiến Hoa cho biết, các lĩnh vực trọng điểm triển khai kế hoạch "Rô-bốt thay thế con người" là những ngành có đặc trưng lao động trùng lặp rõ rệt, cường độ lao động lớn, có tính nguy hiểm nhất định, đặc biệt là doanh nghiệp thâm dụng lao động, góp phần làm cho càng nhiều công nhân thoát khỏi môi trường làm việc có rủi ro sản xuất nhất định và ảnh hưởng tới sức khoẻ.